Работа по графику - своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц) - оформление по ТК РФ‚ с соблюдением социальных гарантий - оплата больничных листов -ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней + 14 календарных дней дополнительного отпуска - надбавка за классность - стимулирующие выплаты за сбор выручки и перевозку пассажиров - премия за выполнение рейсов по расписанию повышенная тарификация смен, выпадающих на выходные и праздничные дни (х2) доставка работников до места работы и обратно предоставление льготной пенсии за выслугу лет доплата за работу во вредных условиях труда бесплатный проезд на городском электротранспорте Ждем Вас в наших рядах |