Мастер-приемщик (мастер-консультант)

№ 11633639  ·  9 апреля 2024, 16:49  ·  25 просмотров

Архивная вакансия

Кадровое агентство

ООО "Р.У.Б.Ъ." (Рынки.Управление.Бизнес)

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Москва, м. Жулебино   –   на карте

Заработная плата

от 150 000 руб.

График работы

Сменный график

Предоставляется

Обучение

Условия

В Сервисные центры по ремонту автомобилей (мультибренд) с 20-ти летней историей требуются постоянные сотрудники в штат на позицию Мастер-приемщик (Мастер-консультант).

Удобное комфортное рабочее место

Выплата зарплаты два раза в месяц (без задержек)

График 3/3 2/2 4/2

В сервисе рабочий wi-fi

Мы платим сотрудникам за благодарности клиентов

Специальная форма для работы с логотипом "Мастер"

Оборудованное рабочее место (Кондиционер, качественная техника, кофе-)автомат

Средний возраст сотрудников 29, 5 лет

Руководство оперативно реагирует на ваши просьбы и запросы

Отпуска в летний период

Обучение, ввод в должность (КУРАТОРЫ)

KPI ваших успехов и достижений

Автоматический расчет зарплаты. Смотреть можно сразу после любой сделки.

Обязанности

Принимать клиентов (от 5-10 в день) и, профессионально используя диагностическое оборудование, определять причину неисправности.

Заказывать запчасти, шины и диски и контролировать обслуживание автомобилей.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 2 лет

Водительские права

Категория B

Требования

Опыт работы в теме Автосервис 5 лет.

Знание программы 1с


Страховой агент

договорная

Аэропорт

Сборщица

договорная

Перово

Комплектовщик - короткие вахты

от 122 000 руб.

Царицыно

Подсобный рабочий

42 000 руб.

Щелковская

Менеджер отдела продаж

от 40 000 руб.

Шоссе Энтузиастов

Дворник, мойщик туалетных кабин

до 60 000 руб.

Авиамоторная

Повар линии раздачи

от 60 000 руб.

Молодежная

Инспектор досмотра, дополнительного и повторного досмотра

65 000 – 125 000 руб.

ЦСКА

Пекарь

от 60 000 руб.

ЗИЛ

Комплектовщик от 20 дней

от 120 000 руб.

Зюзино


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!