Повар горячего цеха (пищевое производство, кейтеринг)

№ 10762639  ·  1 апреля 2024, 17:28  ·  106 просмотров

Прямой работодатель

ООО "КОСТИС"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Войковская, Ул. Прянишникова, дом 19А, корпус 9   –   на карте

Заработная плата

60 000 — 65 000 руб.

График работы

Сменный график

Предоставляется

Питание

Условия

Оформление по ТК РФ, соблюдение норм Российского законодательства;

Своевременные выплаты заработной платы без задержек 2 раза в месяц;

Бесплатное питание и форма;

Корпоративные скидки на всю продукцию компании 50%;

Дружный коллектив, демократичное руководство!

Светлое чистое теплое помещение с кондиционированием воздуха;

График работы 2/2 с 7.00 до 19.00 (обеденный перерыв оплачивается);

Переработки возможны, оплачиваются дополнительно;

Расположение производства - транспортная доступность 15 минут от ст.м. Петровско-Разумовская, Войковская, Дмитровская, Водный стадион, шаговая доступность 20 минут МЦК "Ховрино", МЦК "Лихоборы".

Обязанности

Приготовление горячих блюд согласно технологическим картам;

Соблюдение стандартов подачи блюд;

Поддержание чистоты рабочего места;

Соблюдение товарного соседства и температурных режимов;

Соблюдение норм санитарии и личной гигиены.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Опыт аналогичной работы от 2-х лет.


Менеджер по подбору персонала

60 000 – 80 000 руб.

Волгоградский проспект

Официант

100 000 – 150 000 руб.

Театральная

Администратор, контролер, сторож, охранник

от 60 000 руб.

Шелепиха

Менеджер по оптовым продажам (дверные конструкции)

договорная

Отрадное

Секретарь на ресепшен (входная группа)

53 000 руб.

Динамо

Проектировщика слаботочных систем

от 50 000 руб.

Бульвар Рокоссовского

Начальник/ координатор отдела маркетинга

договорная

Авиамоторная

Отделочник

89 000 – 195 000 руб.

Бульвар Рокоссовского

Продавец-консультант (ТЦ Столица)

от 50 000 руб.

Солнцево

Оператор видеонаблюдения

от 43 000 руб.

Смоленская


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!